Cada persona tiene una manera única de abordar el trabajo, resolver problemas y colaborar con los demás. Sin embargo, muchas veces estas diferencias generan roces, malentendidos o frustraciones. El libro Rodeados de idiotas de Thomas Erikson nos ayuda a identificar cuatro tipos principales de personalidad—Rojo, Amarillo, Verde y Azul—y cómo podemos mejorar nuestra dinámica de […]
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En un mundo que cambia rápidamente debido a los avances tecnológicos, las habilidades que nos llevaron hasta aquí podrían no ser suficientes para lo que viene. Bernard Marr, en su libro Future Skills: The 20 Skills and Competencies Everyone Needs to Succeed in a Digital World (Habilidades del Futuro: Las 20 Habilidades y Competencias que […]
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¿Qué es un jefe tóxico?Un jefe tóxico es aquel que, a través de un comportamiento repetitivo y dañino, desmoraliza a su equipo, reduce su sentido de pertenencia y propósito, y mina su autonomía. Este tipo de líder crea un entorno laboral en el que los empleados se sienten desconectados y desvalorizados, lo que puede afectar […]
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La autopromoción generalmente tiene una connotación negativa y se relaciona con un poco con la presunción o complejo de superioridad. Sin embargo cuando la autopromoción está bien hecha – cuando existe un balance entre el estilo y la sustancia- se puede interpretar como tu capacidad para lograr una comunicación efectiva, saber influir en los niveles […]
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Según los psicólogos Joe Langford y Pauline Clance (1993), el síndrome del impostor es la idea de que nuestros logros no se deben a una habilidad genuina, sino al resultado de haber tenido suerte. Es un sentimiento no deseado de inseguridad que te hacer dudar de tu capacidad. Cuando lo experimentas te preguntas cosas como:” […]
+ VER MÁSCon los índices de estrés y burnout actuales, la idea de poder lograr mayor significado y felicidad en el trabajo se vuelve atractiva. Por tal razón te regalamos un ebook de Job Crafting.
El Job Crafting o diseño de trabajo es una gran alternativa para ejercer tu autonomía e imprimir un poco más de tu vocación, tus fortalezas y valores en las cosas que haces todos los días en tu trabajo actual.
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