Hoy la naturaleza del cambio y la velocidad a la que van los negocios da origen a un nuevo concepto en en la gestión de equipos que es el accountability (rendición de cuentas). “El accountability (rendición de cuentas) se define como la aceptación, buena o mala, de las acciones personales que contribuyeron a lograr o […]
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Todos los seres humanos desarrollamos una vida interior laboral. Esta vida interior se define como la mezcla de emociones, motivaciones y percepciones que experimentas y que son claves para nuestro desempeño. Las investigaciones de Teresa Amabile de la Universidad de Harvard han encontrado que los líderes más efectivos son los que desarrollan equipos con una […]
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Si deseas sobresalir en tus proyectos y alcanzar la excelencia en lo que haces, necesitas aprender a concentrarte con trabajo profundo. Trabajar con atención enfocada es lo único que te permitirá lograr un trabajo verdaderamente excepcional, ya sea que desees aprender un idioma, avanzar en tu carrera o emprender un negocio. El autor de varios […]
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Las investigaciones recientes en concentración y productividad encontraron que en promedio checamos nuestros smartphones 12 veces por hora y que somos interrumpidos hasta 60 veces en una jornada laboral de 8 horas. Si a esto le sumamos la dinámica del home office y la complejidad de los retos que estamos afrontando, entendemos por qué resulta […]
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Ser más productivo significa organizarnos y trabajar de una manera más inteligente para sacar el mayor provecho a nuestro tiempo. Pero existen prácticas o malos hábitos de productividad (algunos bastante comunes), que pueden retrasar tus actividades diarias y bajar tu desempeño. Aquí te comparto cinco malos hábitos que pueden llegar a sabotear tu productividad, ¡evítalos a toda costa! 1. […]
+ VER MÁSCon los índices de estrés y burnout actuales, la idea de poder lograr mayor significado y felicidad en el trabajo se vuelve atractiva. Por tal razón te regalamos un ebook de Job Crafting.
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